Юридическая помощь при трудовых спорах в Новокосино

Запись по телефону: 8 (499) 721-97-19
или с помощью формы обратной связи

Юридическая помощь при трудовых спорах в Новокосино

Трудовые спорыТрудовые споры - это самый распространенный тип дел, так как иски не облагаются госпошлиной. В Москве сложно найти именно то агентство, которое бы отвечало потребностям клиента и удовлетворило бы своим качеством делопроизводства, разносторонностью подхода к делу и эффективностью развязки процесса.

Работодатели находятся несколько выше по социальной лестнице, относительно работников. Практически каждый работодатель нарушает трудовое право, не в пользу своего подчиненного. Поэтому в судах чаще всего спорные дела разрешаются в пользу последних, так как положение работодателя играет против него же самого. Наши юристы всегда находят ошибки, допущенные в процессе трудовых отношений работодателя и подчиненного, и особенно эффективно и без каких-либо проволочек заканчивают подобные дела победой.

Почему стоит обратиться в юридический центр Новокосино:

Обратившись к юристу, вы получите гарантированный исход дела в вашу пользу. Трудовое законодательство и правовые нормы будут всегда на вашей стороне. Специалисты нашего агентства заинтересованы в разрешении вашего трудового спора. Большой спектр юридической помощи к вашим услугам.

Трудовой кодекс содержит в себе два вида трудовых споров, это индивидуальный и коллективный. Как правило, в Москве, большинство или точнее сказать большая часть, это индивидуальные трудовые споры. Часто работник выигрывает такие дела потому, что закон находится на стороне того, кто менее защищен. Опытный юрист всегда найдет ошибки в трудовых отношениях между работником и работодателем, и, как правило, использует с эффективностью в пользу клиента. Квалифицированный юрист - это ваш шанс выйти победителем, с наименьшими потерями, если присуща их неизбежность в спорном деле.

При разрешении данного вида вопроса, юрист прибегнет к нижеуказанным действиям.

Работнику:

• взимание всех задолженностей по заработной плате;

• восстановление на прежнее место работы (незаконный перевод или увольнение);

• прояснение вопросов, касательно трудового права (консультация);

• избавление от материальной ответственности;

• неправомерное применение взысканий (дисциплинарных).

Работодателю:

• правомерное увольнение работника;

• наложение дисциплинарных взысканий;

• принятие оптимального решения в трудовом споре;

• подготовка и разработка документов трудовых соглашений;

• применение правовых способов увольнения работника без нарушений трудовой дисциплины

• привлечение к материальной ответственности.

Специалисты московского агентства имеют огромный опыт в ведении дел по трудовым спорам. Успешные разрешения в пользу заказчика гарантируются. Широкая практическая база наших юристов включает в себя, спорные вопросы, как работодателей, так и работников. Поэтому применения законодательных норм всегда приводит к успеху заинтересованного лица, в разрешении спорного вопроса.

Наши услуги

Приватизация

Расторжение брака

Раздел имущества супругов

Семейные дела

Жилищные дела

Земельные дела

Наследственные дела

Помощь при дтп

Взыскание долгов

Защита прав потребителей

Исполнительное производство

Уголовные дела

Консультация юриста

Иные услуги